Reihe "Blickwinkel"

Unter dem Titel Blickwinkel publizieren wir in loser Folge Kurzstudien zu aktuellen oder zeitlos relevanten Managementthemen. Die Ergebnisse und Erkenntnisse basieren meistenteils auf der persönlichen Befragung von Führungskräften und Managern, die unseren Karriereberatungsservice Leaderspoint.de mit internationaler Reichweite nutzen. Darüber hinaus enthalten manche Ausgaben die praxisrelevante Essenz wissenschaftlicher Studien.

Das macht den Blickwinkel aus: direkte und ungeschminkte Einblicke von der Managementfront, klare Handlungsempfehlungen für die Leser. Aktuell sind folgende Ausgaben erhältlich:

Blickwinkel Nr. 15

Moderne Führung zwischen den Kontinenten

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Blickwinkel Nr. 13

Performance Management

Schwerpunkt: Technologie- und IT-Unternehmen. Agiles Zielmanagement mit Objectives & Key Results (OKR).

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Blickwinkel Nr. 12

Multidynamische Führung

Agiles Arbeiten in einem integrierten Konzept aus Präsenz und Distanz. Teil 2

Auf dem Weg zur multidynamischen Organisation

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Blickwinkel Nr. 11

Agile Methoden im Controlling

Ein Beispiel für die Praxis, wie sich agile Methoden im Controlling anwenden lassen.

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Blickwinkel Nr. 10

Die hybride Organisation

Agiles Arbeiten in einem integrierten Konzept aus Präsenz und Distanz. Teil 1

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Blickwinkel Nr. 9

Belastbare Lieferketten

Die Lieferkette in Unternehmen bekommt immer in Krisenzeiten besondere Aufmerksamkeit. Dabei sollten Unternehmen die Beziehung zu ihren Lieferanten dauerhaft im Blick behalten und ihren Einkauf nebst Logistik evaluieren und, wo nötig anpassen.

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Blickwinkel Nr. 7

Wissen als Wettbewerbsvorteil

Neue Ansätze der Unternehmensführung und Gestaltung von Veränderungsinitiativen in der agilen Arbeitswelt.

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Blickwinkel Nr. 6

Purchineering

Einkaufsoptimierung entlang der gesamten Wertschöpfungskette.

Einkauf als Wissens- und Wertschöpfungspartner.

Einkauf als Innovationstreiber.

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Blickwinkel Nr. 5

Kommunikation
in Führung und Management

Aspekte der Kommunikation zur Steuerung von Unternehmensprozessen. Traditionelle und agile Arbeitsformen. Konkrete Kommunikationstipps.

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